2017年5月27日，實(shi)(shi)業(ye)公司黨委書記、董事長(chang)張(zhang)建偉主持召(zhao)開了(le)實(shi)(shi)業(ye)公司2017年第(di)二(er)次黨(dang)委(wei)中(zhong)心組（擴大(da)）集(ji)中(zhong)學(xue)(xue)習。會議學(xue)(xue)習了婁(lou)勤儉(jian)《在(zai)中(zhong)國共產黨(dang)陜(shan)西省第(di)十(shi)三次代表大(da)會上的(de)報告》、中(zhong)共中(zhong)央辦公廳印發《關于(yu)推(tui)進“兩學一(yi)做”學習教育常態化制度化的意見》的通知、陜(shan)藥集團(tuan)三項機制（即《企業(ye)領(ling)導(dao)(dao)(dao)人(ren)員鼓勵激勵辦(ban)法（試(shi)行(xing)(xing)）》、《企業(ye)領(ling)導(dao)(dao)(dao)人(ren)員容錯糾錯辦(ban)法（試(shi)行(xing)(xing)）》、《企業(ye)領(ling)導(dao)(dao)(dao)人(ren)員能上能下辦(ban)法（試(shi)行(xing)(xing)）》）。

黨委書(shu)記(ji)張建偉同志對當前工作提出(chu)4點要(yao)求：1、參(can)會(hui)(hui)的同志要認真(zhen)學(xue)習三個文件，做(zuo)到全(quan)面學(xue)、深領會(hui)(hui)、切實用，融會(hui)(hui)貫通(tong)并指導實踐；2、結合(he)“三項機制(zhi)”，制定出符(fu)合實業(ye)公(gong)司(si)情況的實施辦法，把年終目標(biao)考核和(he)月度重(zhong)點(dian)工作考核與“鼓勵(li)激(ji)勵(li)”辦法相結合，把對干部的考核與“能(neng)上能(neng)下”辦(ban)法相結合，不斷深化“三(san)項機制”的貫徹落實(shi)，努力完(wan)成實(shi)業公司的追趕超越目標任務(wu)，完(wan)成集團職工住(zhu)宅(zhai)樓的建設工作；3、扎實推進“兩(liang)學(xue)一(yi)做”學(xue)習教育常態化(hua)制度化(hua)。積極(ji)發揮黨支部的(de)戰(zhan)斗堡壘作(zuo)用(yong)、書記的(de)表率作(zuo)用(yong)、黨員(yuan)的(de)先(xian)鋒模范(fan)作(zuo)用(yong)，并深化(hua)到兩級考核中(zhong)去；4、端(duan)午(wu)將(jiang)至，各單位、部門(men)要加強安(an)全(quan)管理(li)，確(que)保假日期間安(an)全(quan)。